傳統(tǒng)的工具也和人一樣，有著格物致知的精神在里面，一個物件當他被我們用情感和心血打造出來的時候，他就承載了我們的精神文化，見證了我們的辛苦與成就，古往今來的文物可能也大體如此吧。我們擁有著的精神多數是通過自我管理和自我約束而來的，一個人真正的偉大不是領導別人，而在于管理自己；而一個工具的實用在于他的省力和便攜，這兩者并不矛盾，這也是卡夫威爾一直都在致力于尋找的工具與人文的精神。

很多時候我們都不會那么直白地告訴你：管理自己是對自我的尊重和對生活的敬仰，我們無需去和時間抗衡，我們只需豁達自律地管理好我們終將走到歸途的那條路，沿途必定有璀璨的光華。尋尋覓覓，自我管理并不是對自己的苛求和約束，相反，他其實是帶著珍惜的意味，就像工具套裝管理工具一樣，我們管理自己是對生活的熱愛，和對自我更好的期待。卡夫威爾的企業(yè)文化內涵也正是如此：別跟生活認輸，不向歲月低頭。

工具修理器物，自律修整精神，這一切都需要合適的管理。管理一詞在于先理好再管束，我們可以理好我們的工具，把他們齊整的擺在工具箱里，為了今后更方便的拿取。但有時候管理自我確實不像工具這么容易。生而凡人，都食五谷，遵自然，花有五顏六色，人有七情六愿，這都很正常，所以我們更需要自我的管理，讓任何一方都不能突兀太多，以免反噬自己和刺傷他人?？ǚ蛲柟ぞ呦Ｍ愎ぷ鞲p松，生活更幸福。